职位描述
职位类别:人事总监/人事经理/人事主管
岗位职责:
1、根据集团及下属业务板块发展,快速学习以及开展中高端岗位招聘工作;
2、负责相关部门的具体招聘工作,包括人才寻访、面试、录用等;
3、支持集团中高管和精英团队招聘;
4、参与招聘体系建设及相关的优化、创新项目;
5、参与集团人才数据库建立,能够随着业务的发展和扩张,确保能够在最短的时间协助业务部门组建团队。
任职要求:
1、人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业,大专及以上学历;
2、5年以上大型公司招聘管理经验;
3、熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和手段,丰富的招聘经验及技巧,熟悉国家相关法律法规;
4、优秀的语言表达及沟通能力、协调能力、亲和力,明锐的洞察力和分析判断力。
联系方式
联系人:吴先生
联系电话:企业设置不公开